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一緒に活躍しよう

無限の未来、夢の旅立ち

障がいのある方を支援し、専門性、平等性、安心感を追求します。 マイクロンでは、あらゆる可能性を目にすることができます。私たちは、職場は単なる職場ではなく、私たち自身の価値を実現する場所であると信じています。

キャリア探索

キャリアに限界なし、マイクロンであなたの可能性を見出します

私たちと共に、あなたの個性を力に変えましょう!

マイクロンは、世界をリードするメモリ&ストレージソリューション企業として、多様な背景と経験こそがイノベーションを生み出す原動力であると信じています。インクルージョンは私たちの中核的価値の一つであり、障がいのある仲間のキャリア形成とウェルビーイングを支援する取り組みを続けています。

採用プロセスからキャリア開発まで、バリアフリー設計と個別サポートを導入し、誰もが働きやすい環境を整えています。部門を超えた協力と制度設計により、すべての社員が安心して専門性を発揮し、人とのつながりを築き、キャリアの旅路で継続的なサポートを受けられるようにしています。

さらに、社員にコミュニティやアドボカシー活動への参加を奨励し、支援を制度だけでなく文化の一部にしています。マイクロンは、真のインクルージョンは理解と尊重から生まれると信じ、すべての可能性が見出されるべきだと考えています。

キャリアの第一歩を探している方も、テクノロジー分野で輝き続けたい方も、マイクロンはあなたの参加を歓迎します。共に変革を推進し、未来を創りましょう。

チームメンバーの声

近藤 美月

マイクロンでは、障がいに縛られず、仲間と一緒に学び挑戦できる環境があります。週に一度の上司との対話を通じて、働きやすさとキャリアの成長を実感しています。

portrait mizuki kondo

平川 大亮

理解ある上司や仲間に支えられ、楽しみながら働かせていただいています。マイクロンは多様性や障がいへの理解を大切にし、誰もが笑顔で自分らしく働ける環境をいつも考えてくれる、とても明るい職場です。

portrait daisuke hirakawa

丸橋 佳波

マイクロンでは、多様な社員が自ら情報発信して相互理解を深めながら、働きやすい環境づくりをしています。実際、上司やチームメンバーに自分の事を理解し、支えてもらいながら様々な業務を経験することができています。

portrait kanami maruhashi

よくあるご質問

ご本人の希望、能力、適性を総合的に判断して業務を決定します。必要に応じて合理的配慮やサポートも提供します。

給与、賞与、昇給に関して、障がいの有無による差はございません。

正社員となります。

入社後、所属部門の上司がBuddy(仲間)を指名し、業務習得をサポートします。さらに、社内システムを通じてキャリアメンターとのマッチングも可能で、キャリア開発に関するアドバイスやロールモデルを提供します。

勤務時間は以下の2種類から選択できます。応募時に希望をお知らせください。

  • 日勤:8:30~17:15(広島・橋本勤務の場合)
  • シフト勤務:4勤4休
    昼勤:8:00~20:15
    夜勤:20:00~翌朝8:15
    (昼勤→昼勤→夜勤→夜勤→4日休み…のサイクルです)

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