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地域社会

倫理的慣行と企業責任に対するマイクロンの約束

マイケル・レイ | 2024年3月

マイクロンチームの新しいメンバーとして、私は企業責任と倫理的な事業慣行の分野でマイクロンが最近評価されたことに感銘を受けています。従業員、顧客、サプライヤー、株主への約束に真剣に取り組んでいる企業に引き寄せられるさまざまな利害関係者にとって、企業の価値観はますます重要になっています。マイクロンが、「米国で最も公正な企業」と世界で「最も倫理的な企業」の両方に選ばれたことは、私たちが働き、生活している地域社会の向上のために私たちが継続的に取り組んでいることを明確に示すものです。

公正な慣行を実践してきたことの証:アメリカで最も公正な企業10位にランクイン 

JUST CapitalはCNBCと共同で、このほど「アメリカで最も公正な企業」リストにマイクロンを掲載し、937社中10位にランクされました。JUST Capitalは、毎年何千人ものアメリカ人に、企業が公正な企業行動をとる上で何を優先すべきかを尋ね、その優先順位に基づいて企業を評価しています。マイクロンのこのリストへのランクインは、私たちが優先事項として重視している事柄を反映しています。中でも最も多く挙げられているのは、地域社会への参画と支援、環境に関わるサステナビリティ、チームメンバーへの投資、強力なコーポレートガバナンスです。

卓越した倫理観:世界で最も倫理的な企業のひとつ 

今月 Ethisphere が発表した「世界で最も倫理的な企業」にマイクロンが選出されました。Ethisphereは、倫理観と誠実さをもってビジネスを行うという企業の責任を評価する詳細なプロセスを経て、世界で136社のみにこの名誉ある栄誉を与えました。マイクロンのEthisphereのリストへの選出は、倫理的な文化と、チームメンバー全員が正しい方法でビジネスを行うことを重要視してきた私たちの活動のたまものです。また、マイクロンの倫理およびコンプライアンスプログラムの強さと、世界各地で行っている慈善活動の幅広さを示すものでもあります。

マイクロンが得たこの認証は、「成功し善行する」という私たちの継続的な旅のマイルストーンとなるものです。私たちは、卓越した品質の革新的な製品を設計し、製造するよう努めています。私たちは、株主価値の良き管理者となるべく努力しています。また、顧客、チームメンバー、そして私たちが事業を展開している地域社会に配慮する機会を真剣に受け止めています。私は、成功を収めることだけでなく、どのように成功を収めるかを考えるチームメンバーの一員であることを光栄に思います。

JUST Capitalについて 

独立非営利団体であるJUST Capitalの使命は、同団体ウェブサイトによると、公正なビジネスがいかに優れたビジネスであるかを示すことです。この公正なビジネスとは、一般市民が何を優先事項としているかにより定義されます。Just Capitalは、多くの米国人にとって最も重要な問題に焦点を当てることで、企業が労働者、顧客、地域社会、環境、株主といったすべてのステークホルダーのために価値を創造できるよう支援することを目指しています。JUST Capitalは、これまでに17万人以上の米国人を対象に、企業が事業活動において優先的に取り組むべき課題について世論調査を実施し、その見識を指針としています。JUST Capitalは、ビジネスと市場は社会全般のための力になり得ると考えており、21兆6,000億ドル規模の民間セクターのリソースを転換することで、すべての人にとってより良い未来を築くための競争を促進できると信じています。JUST Capitalは、調査、ランク付け、指標、イニシアチブ、そしてJUST Jobs Scorecardのような新しいサービスを提供することで、企業の利害関係者に対するパフォーマンスを追跡、分析し、インセンティブを与えてパフォーマンスの拡張を支援しています。JUST Capitalは、CNBCとの提携により、毎年アメリカで最も公正な企業ランキング、「JUST 100」を発表しています。詳細については、www.JUSTCapital.comをご確認ください。

年間ランキングでは、JUST Capitalが企業データを収集、分析し、責任ある企業行動に対する米国人の意識に関する包括的で継続的な世論調査を通じて特定された20の課題について、米国の大手上場企業1,000社を評価しています。JUST Capitalは2015年以来、17万人以上の参加者を得て、完全な代表サンプルを利用した調査を行っています。

Russell 1000 Indexの同業他社と比較して、JUST100の企業は平均すると以下の通りです。

  • 労働者に対し、家族を養うことのできる生活賃金より11.8%多く支払っている(78.3%)。

  • 従業員1人当たり7.2時間のキャリア開発研修を提供している。

  • 主介護者と副介護者の両方に2週間以上の有給育児休暇を与えている。

  • 売上1ドル当たりの水の使用量が99%少ない。

  • 売上ドル当たりのCO2排出量が42%少ない。

  • 総エネルギー使用量に占める再生可能エネルギー使用量の割合が29.6%多い。

  • 利益率が4%高く、自己資本利益率が2.9%高く、配当利回りが1.2%高い。
     

2015年以来、JUST Capitalは17万人以上の米国人を対象に、米国企業が公正な企業行動に関してどのような問題を優先すべきだと人々は考えているかを調査しています。これらの問題は、米国で最も公正な企業リストのランキングを含め、企業の行動変革を追跡、分析、奨励するための基盤となっています。JUST Capitalは、5つのステークホルダー、20の問題、236のローデータポイントを活用して937社を評価し、JUST 100とインダストリーリーダーリストに代表される2024年のランキングを作成しました。

Ethisphereについて 

Ethisphereは、企業の社風と市場での信頼を向上させ、事業での成功を促進する倫理的なビジネス慣行の基準を定義し、また推進するグローバルリーダーです。Ethisphereには、データ駆動型の洞察力を用いて中核的な倫理基準を測定し、定義する深い専門性があります。こうした洞察は、企業がその特性を強化し、企業文化を測定し、改善するのに役立ちます。Ethisphereは、世界で最も倫理的な企業の認定プログラムを通じて企業の優れた業績を称え、Business Ethics Leadership Alliance(BELA)と共に業界専門家のコミュニティを提供しています。Ethisphereの詳細については、https://ethisphere.comをご覧ください。

Ethisphereが独自に開発した「Ethics Quotient®」に基づく「世界で最も倫理的な企業」の評価プロセスには、企業文化、環境および社会的慣行、倫理とコンプライアンスに関わる活動、ガバナンス、多様性、強固なバリューチェーンを支える取り組みなどに関する200以上の質問が含まれています。このプロセスは、業界を超え、世界中の組織の先進的な取り組みを把握し、体系化するための運用上の枠組みとして機能します。

シニアバイスプレジデント兼最高法務責任者

Michael Ray

マイケル・レイは、マイクロンテクノロジーの最高法務責任者兼コーポレートセクレタリーです。

マイクロンのグローバルな法務、コンプライアンス、知的財産部門を担当し、弁護士、パラリーガル、その他の専門家のチームを組織しています。この役職には2024年に指名されました。

マイケルは、Western Digitalでの重要な在職期間を含め、約30年の法務経験があります。Western Digitalでは、最高法務責任者、シニア法務顧問、アシスタント法務顧問、法的サービスのバイスプレジデント、法務顧問など、さまざまなリーダー職を務めました。Western Digital以前は、ニューヨーク証券取引所に上場している自動車部品と化学物質の製造会社、Wynn's International, Inc.の企業顧問を務めていました。また、カリフォルニア州中央地区連邦地方裁判所に司法書記官として勤務したほか、O'Melveny & Myers法律事務所では労働・雇用法を担当しました。

以前は、ホームレスのコミュニティに支援や住宅を提供するカリフォルニア州最大の組織、Mercy House Transitional Living Centerと、Orange County United Wayのディレクターを務めた経験もあります。現在は、サウスコースト・レパートリー・シアターとボストンカレッジ高校の評議員を務めています。

マイケルはハーバード・カレッジで学士号を、ハーバード・ロー・スクールで法律の学位を取得しています。

photo of michael ray